OpenAI的闹剧已经结束,但分歧还没有结束

日期:2023-12-05 11:06:43 / 人气:286

OpenAI的闹剧已经结束,但分歧还没有结束。“这场闹剧终于暂时结束了。
在ChatGPT正式发布一周年之际,知名AI公司、ChatGPT母公司OpenAI终于为发生在它身上的“辞退CEO”闹剧画上了句号。
11月30日,OpenAI公布了公司最新的人事架构。此时,距离闹剧发生已经过去了12天。
这场著名闹剧的源头是11月18日,该公司首席科学家伊利亚·苏茨基弗(Ilya Sutskever)组织召开董事会会议,宣布解雇前首席执行官萨姆·奥特曼。会后,公司总裁格雷格·布罗克曼(Greg Brockman)也公开宣布辞职。
故事中的三位主角不仅是OpenAI的董事会成员,也是公司的核心管理者。Sam和Greg的退出,宣告了曾经默契的OpenAI管理团队的解体,让人担心正处于高速发展期的OpenAI AGI(通用人工智能)事业可能被压到停顿,震惊全球科技界。
然而,在接下来的12天里,关于这家公司的离奇剧情依次上演:三天换了三任CEO,几名董事会成员与Sam的矛盾浮出水面,Sam和Greg转投大股东微软,超过90%的员工联名要求Sam回归,被告知正在进行的新项目是“Q*”或者存在AI安全问题...
最终,包括员工和大股东微软在内的多方力量促成了山姆和格雷格的回归,也将公司拉回了相对更确定的发展道路。
OpenAI的最新公告不仅重申了萨姆·奥特曼和格雷格·布罗克曼(Greg Brockman)已经回到原来的职位,还正式公布了最新的董事会成员:董事会主席、赛峰前首席执行官布雷特·泰勒(Bret Taylor)、独立董事、美国经济学家拉里·萨默斯(Larry Summers)、独立董事、脸书首任CTO、Quora创始人亚当·德安杰洛(Adam D'Angelo)。
可以看到,虽然萨姆和格雷格未能重返董事会,但最初发起这次“召回”的核心人物伊利亚已经退出董事会。
不仅如此,亚当是旧董事会中唯一的一个。几乎在OpenAI发布公告的同时,OpenAI前独立董事海伦·托纳(Helen Toner)也发布了一条推文,公开表示她当天正式从OpenAI董事会辞职。
▲(前后板结构对比)
其实OpenAI董事会换血已经不是什么秘密了。早在11月22日,OpenAI就确认布雷特·泰勒、拉里·萨默斯和亚当·德安杰洛将在新董事会中各占一席。
但考虑到风波发生前OpenAI董事会成员多达6人,未来是否会有新的董事会成员成为关注焦点。
此前,由于微软在弥合OpenAI董事会和管理层之间的矛盾方面发挥了重要作用,因此前者有望在OpenAI董事会中占据正式席位。根据OpenAI公告,微软多位高管将在OpenAI最新一届董事会中担任无投票权的观察员席位。
他们包括微软董事长兼首席执行官塞特亚·纳德拉、首席技术官凯文·斯科特、首席财务官艾米·胡德和首席法律官布拉德·史密斯。
在公告中,最新一届董事会宣布,其组建后将有三大核心任务:
创建一个合格和多元化的董事会;进一步稳定OpenAI,包括成立独立委员会监督对近期风波的检讨;加强OpenAI的治理结构。
隐患还没有完全消除。
OpenAI的最新公告发布了CEO Sam和新任董事会主席Bret的公开信。其中,两人都没有正面提及过去的一场闹剧。
在山姆的公开信中,颇有“相逢一笑泯恩仇”的感觉,“爱”字在全文中出现了5次。除了对支持他担任CEO的员工和微软表示感谢和爱戴之外,他还称赞了将自己驱逐出董事会的始作俑者伊利亚:
“我爱并尊重伊利亚。我觉得他是这个领域的指路明灯,是人类的瑰宝。我对他没有恶意。”
至于伊利亚的未来,他写道:“虽然伊利亚将不再是董事会成员,但我们希望继续我们的工作关系,并正在讨论他未来如何继续他在OpenAI的工作。”
对于投票让他离开旧董事会的三位董事亚当、塔莎和海伦,他的态度是:“感谢他们与我们一起找到最符合这一使命的解决方案。我很高兴能继续与亚当合作,并衷心感谢塔莎和海伦在这个过程中付出的巨大努力。”
值得注意的是,坊间有很多评论认为亚当是将山姆驱逐出现场的“主谋”。亚当是知乎Quora美国版的创始人兼CEO,Quora推出了自研大型模型Poe,与OpenAI的ChatGPT、GPT-4等产品存在竞争关系,这被视为其阻碍OpenAI发展的最大动力。
然而现在,山姆似乎和亚当结成了新的联盟。有一个小插曲:11月24日,山姆在推特上说他和亚当一起过了感恩节。
在最新的公开信中,山姆特别强调,这场闹剧之后“我们没有损失任何员工”。
似乎在经历了近两周的高频震荡后,OpenAI迎来了“第二次重来”的大团圆结局。但是,OpenAI面临的挑战其实很多。
▲(OpenAI CEO萨姆·奥特曼)
一方面,在最新的架构中,Adam成为了董事会仅存的成员,这也说明未来OpenAI的高层架构内部仍然会有利益冲突,可能会有隐藏的壁垒和分歧。
另一方面,如何杜绝“CEO突然被解雇”也将是山姆的另一个核心命题。
在公开信中,山姆还提到或将优化治理结构,并“强化”自己作为公司合伙人的角色。他写道:“格雷格和我是这家公司的合伙人。我们从未完全弄清楚如何在组织结构图中传达这一点,但我们会的。”
而OpenAI则是非营利组织持有利润有限的子公司,公司管理层不持股的结构。所以从技术上来说,山姆要把公司控制权握在自己手里并不容易。
此外,山姆还需要应对公司内外对他突然被解雇原因的调查。在最近接受科技媒体The Verge采访时,Sam也回避了这个问题。
当被问及“为什么你认为(旧)董事会说他们对你失去了信任?”
山姆回答:“这个问题应该由他们来回答。”
作者|董
编辑|董玉清”

作者:天美娱乐




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